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企业文化

公司使命: 为人类的现代生活提供可移动的新能源;
企业愿景: 成为技术领先、管理一流的国际化新能源材料企业;
企业精神: 自强不息 追求卓越;
企业理念: 诚信、敬业、 和谐、创新;
战略阶段: 公司发展分为五个战略阶段,即创业阶段、提升阶段、发展阶段、巩固阶段与再发展阶段;
经营策略: 提升素质 把握机遇 稳定发展;
质量方针: 顾客至上 先行创新 优质高容 追求卓越;
环境方针: 绿色环保 遵守法规 节能降废 持续改进。


北大先行企业文化架构:
    1.理念建设:培育理念意识。理念是原则和基石,一切制度、流程、方法和措施都必须围绕一确定的理念展开;
    2.环境建设:整洁舒适的内部环境体现企业的管理水平和精神风貌,和谐顺畅的外部环境彰显企业在社会中的地位和形象;
    3.制度建设:企业注重各种规章和流程的制度化建设,有规矩是企业的显著标志,制度具有相对的稳定性。
    4.团队建设:公正、纪律、顺畅、兼容是团队的基本要素。分工合作、权责相符,激发员工创造力和工作热情;
    5.素质建设:通过全员读书,全员培训,全员学习,达到全员整体素质的提高。


北大先行企业文化方针:
    个人要置于团队之中,谦虚谨慎,永不满足;
    追求质朴、稳健、和谐、兼容并蓄的境界;
    宽容努力的失败及诚实的错误;
    根除虽然微不足道,但明知故犯的错误;
    融入社会,成为社会的重要部分,承担企业的社会责任。

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